İçeriğe geç

İş Rehberi

Vardiyalı Çalışmak Nedir?

İş dünyasında üretim ve hizmetin kesintisiz devam etmesi, modern ekonominin en temel gereksinimlerinden biridir. İşte bu sürekliliği sağlamak adına geliştirilen vardiyalı çalışmak, üretim ve hizmet sürekliliği gerektiren sektörlerde günün farklı dilimlerine bölünerek uygulanan bir çalışma modelidir. Sanayi, sağlık ve güvenlik gibi kesintisiz faaliyet gösteren sektörlerde vazgeçilmez olan vardiyalı çalışmak, çalışanlara ek ücret ve farklı mesai düzenlemeleri gibi haklar sunar. Sektördeki iş fırsatlarını değerlendirmek isteyenler vardiyalı iş ilanlarını takip edebilir, Vardiyalı çalışmak ve vardiyalı meslekler hakkında iş rehberinden kapsamlı bilgiye ulaşmak mümkündür.

Vardiyali Calismak Nedir?

Sözleşmeli Çalışma Nedir?

İş dünyasının hızla değişen dinamikleri, geleneksel istihdam modellerinin yanına çok daha esnek ve yapılandırılmış alternatifler kazandırdı. Bu alternatifler arasında hem işverenlerin hem de çalışanların en sık yöneldiği modellerin başında ise sözleşmeli istihdam geliyor. En yalın tanımıyla sözleşmeli çalışmak, belirli bir süre veya proje kapsamında işveren ile çalışan arasında yazılı iş sözleşmesiyle kurulan istihdam ilişkisini ifade eder. Kamuda ve özel sektörde yaygın olarak uygulanan sözleşmeli çalışmak, belirli süreli ve belirsiz süreli sözleşme türleriyle farklı hak ve güvenceler sunar. Sektördeki kariyer fırsatlarını değerlendirmek isteyenler sözleşmeli çalışma iş ilanlarını takip edebilir, sözleşmeli çalışmak ve iş hukuku hakkında iş rehberinden detaylı bilgi edinebilir.

Sozlesmeli Calisma Nedir?

Dönemsel Çalışma Modeli

İş dünyası her zaman tek bir çizgide, aynı tempoda ilerlemez. Bazı aylar veya mevsimler vardır ki, belirli sektörlerde kelimenin tam anlamıyla işler tavan yapar. İşte tam bu zamanlarda, şirketlerin imdadına koşan ve çalışanlara da harika bir esneklik sunan harika bir formül devreye girer: Dönemsel çalışmak. Geleneksel uzun vadeli iş taahhütlerinden sıyrılıp, sadece yılın belirli dönemlerinde yoğunlaşan bu dinamik model, hem bütçesine ek katkı sağlamak isteyenler hem de farklı sektörleri deneyimlemek isteyenler için eşsiz bir kapı aralar. Sektördeki fırsatları değerlendirmek isteyenler dönemsel iş ilanlarını takip edebilir, dönemsel çalışma ve mevsimlik istihdam hakkında kapsamlı bilgiye iş rehberlerinden ulaşmak mümkündür.

Donemsel Calisma Modeli

Freelancer Olarak Çalışmak Nedir?

Sabahın köründe çalan o gürültülü alarmı ertelemekten yorulduğunuzda ya da her gün aynı plazaya gidip aynı masaya oturmak artık enerjinizi tükettiğinde, aklınıza düşen ilk fikir muhtemelen kendi kendinizin patronu olmaktır. İşte son yıllarda iş dünyasını kökünden sarsan, modern çalışma özgürlüğünün diğer adı freelancer olmaktan geçiyor. Freelancer olarak çalışmak, geleneksel ofis duvarlarını yıkan, sadece yeteneklerinize ve internet bağlantınıza güvenerek sınırları ortadan kaldıran harika bir bağımsızlık hikayesidir. Sektördeki iş fırsatlarını değerlendirmek isteyenler freelancer iş ilanlarını takip edebilir, Freelancer olarak çalışmak ve bağımsız çalışma yolları hakkında kapsamlı bilgiye iş rehberinden ulaşmak mümkündür.

Freelancer Olarak Calismak Nedir?

Staj Nedir?

Üniversite sıralarında ya da yeni mezuniyet heyecanında hepimizin aklında aynı soru dolanır: "Ben bu kadar teorik bilgiyi gerçek hayatta nasıl kullanacağım?" İşte tam bu noktada, iş dünyasının kapılarını aralayan ve bizi sudan çıkmış balık olmaktan kurtaran o sihirli kelime devreye giriyor: Staj. Staj yapmak, sadece bir zorunluluk veya CV doldurma çabası değil; profesyonel dünyanın kurallarını sahada yaşayarak öğrendiğimiz, hatalarımızdan ders çıkarıp network kurduğumuz gerçek bir adaptasyon sürecidir. Sektördeki staj fırsatlarını değerlendirmek isteyenler staj iş ilanlarını takip edebilir, iş rehberlerinden staj süreci hakkında çeşitli içeriğe ulaşarak detaylı bilgi edinebilir.

Staj Nedir?

Yarı Zamanlı Çalışma Şekli

Günün tamamını tek bir ofise adamak yerine zamanı çok daha özgürce yönetmek, günümüz iş dünyasının en cazip pencerelerinden biridir. Yarı zamanlı çalışmak, haftalık mesai süresinin standart çalışma düzeninin üçte ikisinden daha az bir zaman dilimine sığdırıldığı oldukça esnek bir modeldir. Özellikle ders yoğunluğu arasında kendi ayakları üzerinde durmak isteyen genç beyinler, hayatın temposunu yavaşlatırken üretken kalmayı hedefleyen emekliler ve bütçesine ek bir katkı sağlamayı amaçlayanlar için harika alternatifler sunan bu sistem, yasal mevzuatlar sayesinde çalışanların haklarını koruma altında tutar. Sektördeki iş fırsatlarını değerlendirmek isteyenler part time iş ilanlarını takip edebilir, doğru kariyer planı rehberlerinden detaylı bilgi edinebilir.

Yari Zamanli Calisma Sekli
Is Bulmanin Puf Noktalari

İş Bulmanın Püf Noktaları

Bireylerin eğitimlerini tamamlamasından sonra düşledikleri ilk şey, güzel bir iş bulmaktır. Güzel iş kavramı ise kişiden kişiye değişiklik göstermekle birlikte bazı kavramlar konusunda her bireyin uzlaştığı bir nokta vardır. Herkes gerçekten kendi özelliklerine uygun olacak, kendisini geliştireceği bir iş ister. Bu ise bazıları için hayal olarak kalırken, bazıları için hemen gerçeğe dönüşebilir.

Motivasyon Kurumsallik ve Calisma Psikolojisi

Motivasyon Kurumsallık ve Çalışma Psikolojisi

Avrupa’da özel bir şirketin özel sektörde çalışan bireyler üzerinde yapmış olduğu araştırma sonucunda motivasyon, çalışılan şirketin kurumsallığı çalışma psikolojisine oldukça etki etmektedir. Peki, motivasyon nasıl sağlanmalı? Kurumsallık gerçekten çalışma psikolojisini doğrudan etkiliyor mu? İşte sorularımızın cevapları!

CV’nizde Gorusmeye Cagrilmanizi Saglayacak Detaylar

CV’nizde Görüşmeye Çağrılmanızı Sağlayacak Detaylar

CV’nizde görüşmeye çağırmanızı sağlayacak bazı önemli püf noktalar bulunmaktadır. Bu önemli noktalara kısaca değinecek olursak, CV’niz bir nevi aynadan baktığınızda gördüğünüz resim gibidir. Bunun için ne kadar şık giyinirseniz aynada bir o kadar güzel görünürsünüz. Abartılı bir makyaj nasıl gereksiz görülüyorsa özgeçmişiniz için abartılı ifadeler de gereksiz görünümünde olmaktadır. Çoğu zaman ucu sonu belli olmayan iş deneyimleri, bitmek tükenmek bilmeyen sertifika ve kurslar, özgeçmişinizi uzun uzadıya sürükleyebilir.

Ekim Ayinin Issizlik Orani Belli Oldu!

Ekim Ayının İşsizlik Oranı Belli Oldu!

Ekim ayında işsizlik raporu ve istatistikleri TUİK tarafından açıklandı. Biz de bu istatistikleri iş bulmanın net adresi isbul.net üzerinden siz değerli okuyucularımız için paylaşıyoruz. 2016 yılı Ekim aynı işsizlik oranı belli oldu. Bu oran Ekim 2016 için yüzde Türkiye İstatistik Kurumu tarafından 11.8 olarak açıklandı. Ancak işsizlik oranı ile ilgili olarak farklı görüşlerde mevcut. DİSK’in raporuna göre işsiz sayısı resmi rakamlardan daha çok. Bu nedenler resmi kayıtlara geçmeyen işsiz sayısının yaklaşık olarak 7 Milyon civarında olduğu belirtiliyor. Yine DİSK’in verilerine göre son 2 yılda 181 bin üniversite mezunu işsiz. Üniversiteli işsizlikte2 yıllık artış % 35 oldu. 678 bin işsiz iş bulma umudunu bu anlamda yitirdi.

280 Bin Kisiye Is Mujdesi

280 Bin Kişiye İş Müjdesi

Ülkemizde özellikle 15 Temmuz sonrasında ve yaşanan global krizlere inat yeni istihdam projeleri ve yatırım paketleri tüm hızı ile sürüyor. Ülkemizde işverenlerin ve esnafın ve vatandaşların duyarlılıkla izlediği yollar ve çabalar giderek olumlu yönde seyretmeye başladı. 280 bin kişi için yeni istihdam müjdesi de Başbakan Canikli tarafından verildi. İş bulmanın net adresi isbul.net üzerinden yeni iş ilanlarını ve yeni istihdam projelerinden en güncel iş ilanlarından haberdar olabilirsiniz. Toplam 280 bin kişiyi ilgilendiren haberin detaylarına gelin hep birlikte bakalım.

Is Hayati Kaderiniz Degildir!

İş Hayatı Kaderiniz Değildir!

Kendi işini eleştiren var mı? Eğer özeleştiriye açık bir kişilikseniz o zaman kaderinizi sorgulamanızın bir sakıncası yok. Kaderci olmak ya da her şeyi oluruna bırakmak gibi durumlarda size yöneltilen ilk durumun kaderci olduğunuz yönünde bir eleştiri olacaktır. Peki, gelin beraber düşünelim! İş hayatı ya da çalışacağınız işyeri sizin kaderiniz değildir. Bağlayıcı nedenleri olabilir ama asla vazgeçilmez değildir. Bizi işyerlerine bağımlı kılan nedenler arasında maddiyat düşünülse de manevi huzurun yerini hiçbir servet dolduramaz.

Isbul.net Madame Tussauds’u Ziyaret Etti

İsbul.net Madame Tussauds’u Ziyaret Etti

Dünyanın en ünlü balmumu müzesi Madame Tussauds’nun 21’inci merkezi İstiklal Caddesi’ndeki Grand Pera binasında kapılarını açtı. Türkiye’den ve dünyadan 55 ünlü ismin tıpatıp benzeri balmumu figürler 28 Kasım itibariyle ziyaretçileriyle buluşmaya başladı. İşbul.net olarak Madame Tussauds müzesini balmumu figürlerini sizler için gezdik. Hafta sonu oldukça kalabalık olan balmumu heykelini ziyarete gelenler ziyaretçiler uzun kuyruklar oluşturdu.

Yeni Yila Kazancli Girin!

Yeni Yıla Kazançlı Girin!

Yeni yıl yaklaşıyor. Çevremizde gördüğümüz her alanda hummalı bir çalışma başladı. Yeni yıla girerken kazançlı ve part time işler yaparak girmek sizce de güzel olmaz mı? O zaman hemen başlayalım. Yeni yılda farklı sektörlerde yarı zamanlı işlerde çalışarak büyük gelir elde edeceğinizi biliyor muydunuz? Peki, hangi iş alanlarına yönelmelisiniz? Yılbaşı özel kazancın formülleri neler?

11.6 Milyon Emekliye Yeni Yil Hediyesi

11.6 Milyon Emekliye Yeni Yıl Hediyesi

Bu yılsonunda emeklileri ilgilendiren çok önemli bir adım atıldı. Rakamlar henüz kesin değil ama çalışmalar tamamlanarak Başbakan Yıldırım’a sunuldu. Yaklaşık 11 milyon emeklinin beklediği haberde nihai sonuç doğmak üzere. Emekliler, promosyon için devreye giren Başbakan Yıldırım’dan yılbaşında müjde bekliyor. Bu konuda TÜED Başkanı çağrı yaptı: “Rakamların yükseltilmesini bekliyoruz. Beklentileri karşılayacak bir tutar istiyoruz.” Şeklinde çağrıda bulundu.

2017’de Asgari Ucret Ne Kadar Olacak?

2017’de Asgari Ücret Ne Kadar Olacak?

Tüm gözler merakla 6 Aralık gününe çevrildi. Milyonlarca çalışanı ilgilendiren Asgari ücret tutarının belli olmasına sayılı günler kaldı. Asgari Ücret Tespit Komisyonu, 2017 yılında geçerli olacak asgari ücreti belirlemek üzere 6 Aralık’ta toplanacak. 2017’de asgari ücret ne kadar olacak? Asgari ücret komisyonu 6 Aralık tarihinde toplanırken, vatandaşlar da ücretin ne kadar olacağını merakla bekliyor. İşte 2017 asgari ücret fiyatıyla ilgili beklentiler.

Isbul.net Kasim 2016 Ilan, Pozisyon ve Sektorlere Yonelik Istatistik Raporunu Acikladi!

İsbul.net Kasım 2016 İlan, Pozisyon ve Sektörlere Yönelik İstatistik Raporunu Açıkladı!

Türkiye’nin en büyük insan kaynakları sitesi isbul.net Kasım 2016 ayı en çok arama yapılan iş ilanları istatistiklerini; en çok aranan pozisyonlar, sektörlere göre iş dağılımı, işverenlerin en çok tercih ettiği adayların eğitim ve cinsiyet istatistikleri, aranılan eğitim seviyesine göre istatistikler, başvuru sayılarına göre istatistikler, aranılan pozisyona göre istatistikler, aranılan çalışma alanına göre istatistikler ve arama yapılan şehirlerin istatistikleri açıklandı! Sonuçlara bakıldığında merak uyandıran unsurlar göze çarpmaktadır.

Kadin Calisan Olmak!

Kadın Çalışan Olmak!

Kadın olmanın başlı başına zor olduğu ülkemizde çalışan kadın olmanın üzerine tezler yazılabilir. Dünya üzerinde ilk seçme seçilme hakkını alan Türk kadınlarının, yaşam hakkını kısıtlayan düşünce ve uygulamaları henüz kaldırabilmiş değiliz. Yaşamımıza anlam katan ve varoluşumuzun mimarı kadınlarımız artık iş hayatında da aktif hale geldi. “Çocuk da yaparım kariyer de” şiarıyla hareket eden ve ekonomik gücünü elinde bulunduran kadınlarımızın toplum içinde karşılaştığı zorluklar yok değil. Erkeklerin kadınlar üzerinde oluşturduğu hegomanya yetmezmiş gibi bir de kadının kadın üzerinde yarattığı baskıdan söz etmek gerekiyor. Kadının yerinin ev, görevinin ise eşi ve çocuklarına hizmet olduğunu düşünen “kadın erkeklerin” varlığı ilerlememizde en büyük engel!

Kategoriler

SON YAZILAR

Vardiyali Calismak Nedir?

Vardiyalı Çalışmak Nedir?

İş dünyasında üretim ve hizmetin kesintisiz devam etmesi, modern ekonominin en temel gereksinimlerinden biridir. İşte bu sürekliliği sağlamak adına geliştirilen vardiyalı çalışmak, üretim ve hizmet sürekliliği gerektiren sektörlerde günün farklı dilimlerine bölünerek uygulanan bir çalışma modelidir. Sanayi, sağlık ve güvenlik gibi kesintisiz faaliyet gösteren sektörlerde vazgeçilmez olan vardiyalı çalışmak, çalışanlara ek ücret ve farklı mesai düzenlemeleri gibi haklar sunar. Sektördeki iş fırsatlarını değerlendirmek isteyenler vardiyalı iş ilanlarını takip edebilir, Vardiyalı çalışmak ve vardiyalı meslekler hakkında iş rehberinden kapsamlı bilgiye ulaşmak mümkündür.

Sozlesmeli Calisma Nedir?

Sözleşmeli Çalışma Nedir?

İş dünyasının hızla değişen dinamikleri, geleneksel istihdam modellerinin yanına çok daha esnek ve yapılandırılmış alternatifler kazandırdı. Bu alternatifler arasında hem işverenlerin hem de çalışanların en sık yöneldiği modellerin başında ise sözleşmeli istihdam geliyor. En yalın tanımıyla sözleşmeli çalışmak, belirli bir süre veya proje kapsamında işveren ile çalışan arasında yazılı iş sözleşmesiyle kurulan istihdam ilişkisini ifade eder. Kamuda ve özel sektörde yaygın olarak uygulanan sözleşmeli çalışmak, belirli süreli ve belirsiz süreli sözleşme türleriyle farklı hak ve güvenceler sunar. Sektördeki kariyer fırsatlarını değerlendirmek isteyenler sözleşmeli çalışma iş ilanlarını takip edebilir, sözleşmeli çalışmak ve iş hukuku hakkında iş rehberinden detaylı bilgi edinebilir.

Donemsel Calisma Modeli

Dönemsel Çalışma Modeli

İş dünyası her zaman tek bir çizgide, aynı tempoda ilerlemez. Bazı aylar veya mevsimler vardır ki, belirli sektörlerde kelimenin tam anlamıyla işler tavan yapar. İşte tam bu zamanlarda, şirketlerin imdadına koşan ve çalışanlara da harika bir esneklik sunan harika bir formül devreye girer: Dönemsel çalışmak. Geleneksel uzun vadeli iş taahhütlerinden sıyrılıp, sadece yılın belirli dönemlerinde yoğunlaşan bu dinamik model, hem bütçesine ek katkı sağlamak isteyenler hem de farklı sektörleri deneyimlemek isteyenler için eşsiz bir kapı aralar. Sektördeki fırsatları değerlendirmek isteyenler dönemsel iş ilanlarını takip edebilir, dönemsel çalışma ve mevsimlik istihdam hakkında kapsamlı bilgiye iş rehberlerinden ulaşmak mümkündür.

Freelancer Olarak Calismak Nedir?

Freelancer Olarak Çalışmak Nedir?

Sabahın köründe çalan o gürültülü alarmı ertelemekten yorulduğunuzda ya da her gün aynı plazaya gidip aynı masaya oturmak artık enerjinizi tükettiğinde, aklınıza düşen ilk fikir muhtemelen kendi kendinizin patronu olmaktır. İşte son yıllarda iş dünyasını kökünden sarsan, modern çalışma özgürlüğünün diğer adı freelancer olmaktan geçiyor. Freelancer olarak çalışmak, geleneksel ofis duvarlarını yıkan, sadece yeteneklerinize ve internet bağlantınıza güvenerek sınırları ortadan kaldıran harika bir bağımsızlık hikayesidir. Sektördeki iş fırsatlarını değerlendirmek isteyenler freelancer iş ilanlarını takip edebilir, Freelancer olarak çalışmak ve bağımsız çalışma yolları hakkında kapsamlı bilgiye iş rehberinden ulaşmak mümkündür.

Staj Nedir?

Staj Nedir?

Üniversite sıralarında ya da yeni mezuniyet heyecanında hepimizin aklında aynı soru dolanır: "Ben bu kadar teorik bilgiyi gerçek hayatta nasıl kullanacağım?" İşte tam bu noktada, iş dünyasının kapılarını aralayan ve bizi sudan çıkmış balık olmaktan kurtaran o sihirli kelime devreye giriyor: Staj. Staj yapmak, sadece bir zorunluluk veya CV doldurma çabası değil; profesyonel dünyanın kurallarını sahada yaşayarak öğrendiğimiz, hatalarımızdan ders çıkarıp network kurduğumuz gerçek bir adaptasyon sürecidir. Sektördeki staj fırsatlarını değerlendirmek isteyenler staj iş ilanlarını takip edebilir, iş rehberlerinden staj süreci hakkında çeşitli içeriğe ulaşarak detaylı bilgi edinebilir.

Yari Zamanli Calisma Sekli

Yarı Zamanlı Çalışma Şekli

Günün tamamını tek bir ofise adamak yerine zamanı çok daha özgürce yönetmek, günümüz iş dünyasının en cazip pencerelerinden biridir. Yarı zamanlı çalışmak, haftalık mesai süresinin standart çalışma düzeninin üçte ikisinden daha az bir zaman dilimine sığdırıldığı oldukça esnek bir modeldir. Özellikle ders yoğunluğu arasında kendi ayakları üzerinde durmak isteyen genç beyinler, hayatın temposunu yavaşlatırken üretken kalmayı hedefleyen emekliler ve bütçesine ek bir katkı sağlamayı amaçlayanlar için harika alternatifler sunan bu sistem, yasal mevzuatlar sayesinde çalışanların haklarını koruma altında tutar. Sektördeki iş fırsatlarını değerlendirmek isteyenler part time iş ilanlarını takip edebilir, doğru kariyer planı rehberlerinden detaylı bilgi edinebilir.

İçeriğimizi kim oluşturuyor?

Editörlük politikamız →

İş rehberi makalelerimiz insan kaynakları uzmanları ve endüstri profesyonelleri tarafından hazırlanır, yayınlanmadan önce editöryal ekip tarafından doğruluk ve güncellik açısından gözden geçirilir.

ED

Yazar Ekibi

İnsan Kaynakları Uzmanları

İçeriklerimiz insan kaynakları, kariyer danışmanlığı ve endüstri deneyimine sahip profesyoneller tarafından yazılır.

EE

Editöryal Ekip

İçerik inceleme & güncelleme

Her makale doğruluk, güncellik ve düzenlemeye uygunluk açısından kontrol edilir.

1.000+

Yayınlanan makale

20+ yıl

Endüstri deneyimi

2026

Güncel bilgi

İŞKUR

Onaylı kurum