İş Rehberi
Vardiyalı Çalışmak Nedir?
İş dünyasında üretim ve hizmetin kesintisiz devam etmesi, modern ekonominin en temel gereksinimlerinden biridir. İşte bu sürekliliği sağlamak adına geliştirilen vardiyalı çalışmak, üretim ve hizmet sürekliliği gerektiren sektörlerde günün farklı dilimlerine bölünerek uygulanan bir çalışma modelidir. Sanayi, sağlık ve güvenlik gibi kesintisiz faaliyet gösteren sektörlerde vazgeçilmez olan vardiyalı çalışmak, çalışanlara ek ücret ve farklı mesai düzenlemeleri gibi haklar sunar. Sektördeki iş fırsatlarını değerlendirmek isteyenler vardiyalı iş ilanlarını takip edebilir, Vardiyalı çalışmak ve vardiyalı meslekler hakkında iş rehberinden kapsamlı bilgiye ulaşmak mümkündür.
Sözleşmeli Çalışma Nedir?
İş dünyasının hızla değişen dinamikleri, geleneksel istihdam modellerinin yanına çok daha esnek ve yapılandırılmış alternatifler kazandırdı. Bu alternatifler arasında hem işverenlerin hem de çalışanların en sık yöneldiği modellerin başında ise sözleşmeli istihdam geliyor. En yalın tanımıyla sözleşmeli çalışmak, belirli bir süre veya proje kapsamında işveren ile çalışan arasında yazılı iş sözleşmesiyle kurulan istihdam ilişkisini ifade eder. Kamuda ve özel sektörde yaygın olarak uygulanan sözleşmeli çalışmak, belirli süreli ve belirsiz süreli sözleşme türleriyle farklı hak ve güvenceler sunar. Sektördeki kariyer fırsatlarını değerlendirmek isteyenler sözleşmeli çalışma iş ilanlarını takip edebilir, sözleşmeli çalışmak ve iş hukuku hakkında iş rehberinden detaylı bilgi edinebilir.
Dönemsel Çalışma Modeli
İş dünyası her zaman tek bir çizgide, aynı tempoda ilerlemez. Bazı aylar veya mevsimler vardır ki, belirli sektörlerde kelimenin tam anlamıyla işler tavan yapar. İşte tam bu zamanlarda, şirketlerin imdadına koşan ve çalışanlara da harika bir esneklik sunan harika bir formül devreye girer: Dönemsel çalışmak. Geleneksel uzun vadeli iş taahhütlerinden sıyrılıp, sadece yılın belirli dönemlerinde yoğunlaşan bu dinamik model, hem bütçesine ek katkı sağlamak isteyenler hem de farklı sektörleri deneyimlemek isteyenler için eşsiz bir kapı aralar. Sektördeki fırsatları değerlendirmek isteyenler dönemsel iş ilanlarını takip edebilir, dönemsel çalışma ve mevsimlik istihdam hakkında kapsamlı bilgiye iş rehberlerinden ulaşmak mümkündür.
Freelancer Olarak Çalışmak Nedir?
Sabahın köründe çalan o gürültülü alarmı ertelemekten yorulduğunuzda ya da her gün aynı plazaya gidip aynı masaya oturmak artık enerjinizi tükettiğinde, aklınıza düşen ilk fikir muhtemelen kendi kendinizin patronu olmaktır. İşte son yıllarda iş dünyasını kökünden sarsan, modern çalışma özgürlüğünün diğer adı freelancer olmaktan geçiyor. Freelancer olarak çalışmak, geleneksel ofis duvarlarını yıkan, sadece yeteneklerinize ve internet bağlantınıza güvenerek sınırları ortadan kaldıran harika bir bağımsızlık hikayesidir. Sektördeki iş fırsatlarını değerlendirmek isteyenler freelancer iş ilanlarını takip edebilir, Freelancer olarak çalışmak ve bağımsız çalışma yolları hakkında kapsamlı bilgiye iş rehberinden ulaşmak mümkündür.
Staj Nedir?
Üniversite sıralarında ya da yeni mezuniyet heyecanında hepimizin aklında aynı soru dolanır: "Ben bu kadar teorik bilgiyi gerçek hayatta nasıl kullanacağım?" İşte tam bu noktada, iş dünyasının kapılarını aralayan ve bizi sudan çıkmış balık olmaktan kurtaran o sihirli kelime devreye giriyor: Staj. Staj yapmak, sadece bir zorunluluk veya CV doldurma çabası değil; profesyonel dünyanın kurallarını sahada yaşayarak öğrendiğimiz, hatalarımızdan ders çıkarıp network kurduğumuz gerçek bir adaptasyon sürecidir. Sektördeki staj fırsatlarını değerlendirmek isteyenler staj iş ilanlarını takip edebilir, iş rehberlerinden staj süreci hakkında çeşitli içeriğe ulaşarak detaylı bilgi edinebilir.
Yarı Zamanlı Çalışma Şekli
Günün tamamını tek bir ofise adamak yerine zamanı çok daha özgürce yönetmek, günümüz iş dünyasının en cazip pencerelerinden biridir. Yarı zamanlı çalışmak, haftalık mesai süresinin standart çalışma düzeninin üçte ikisinden daha az bir zaman dilimine sığdırıldığı oldukça esnek bir modeldir. Özellikle ders yoğunluğu arasında kendi ayakları üzerinde durmak isteyen genç beyinler, hayatın temposunu yavaşlatırken üretken kalmayı hedefleyen emekliler ve bütçesine ek bir katkı sağlamayı amaçlayanlar için harika alternatifler sunan bu sistem, yasal mevzuatlar sayesinde çalışanların haklarını koruma altında tutar. Sektördeki iş fırsatlarını değerlendirmek isteyenler part time iş ilanlarını takip edebilir, doğru kariyer planı rehberlerinden detaylı bilgi edinebilir.
Youtube’dan Para Kazanmak
Youtube günde dünyanın her yerinden milyonlarca kişinin ziyaret ettiği, saatlerce vakit geçirdiği ve milyonlarca videonun bulunduğu bir video paylaşım sitesi. Dünyanın bir ucunda çekilmiş bir video, diğer ucundaki yüzbinlerce kişiye tek tıkla ulaşabilmekte. Youtube günümüzde video paylaşım sitesi olmasının yanı sıra para kazanılan bir mecra haline dönüştü.
İş Teklifleri Arasında Seçim Yapmak
Ülkemizde işsizlik sorunun olduğu artık bilinen bir gerçek. Aslında bu dünya genelinde yaşanan bir sorun. Çalışma imkânı olmayan milyonlarca insan geçimini sağlamak için yeni arayışlar içerisinde. Son dönem teknolojik gelişmeleriyle iş arama olanakları daha da kolaylaştı. İnternet ağının genişlemesi ve akıllı telefon ve tabletlerle artık avucumuzun içinde tek bir hamle ile binlerce iş ilanına ulaşabiliyoruz. Eskiden böyle değildi bilindiği üzere. İnsanlar iş bulabilmek için kapı kapı dolaşıyor, iş bulma umuduyla gazete sayfalarını karıştırıyordu. Yani daha fazla çaba ile daha az seçenekte iş ilanına ulaşıyordu. Haliyle iş bulmak hele de istenilen şartlarda bir iş bulabilmek oldukça güçtü.
2018’de Kamuya 100 Bin Personel!
2018’de kamuya 100 bin personel alımı açıklaması geldi. Maliye Bakanı Naci Ağbal 2018’ de alınacak kamu personelleri hakkında açıklamalarda bulundu. Bakan Ağbal 100 bine yakın kamu personelinin istihdam edileceğini, öncelikli alanların; eğitim, sağlık, yargı ve araştırma görevlisi olacağını bildirdi. İleri ki günlerde görüşmeler sonucu net rakamların açıklanacağını bildiren Ağbal; geçen yıla benzer bir atama sayısı olacağını vurguladı.
Kendime Uygun Mesleği Nasıl Seçerim?
Doğduğumuz andan itibaren çevre koşullarıyla ve genetik kodla birlikte bir karakter oluştururuz. Sahip olduğumuz özellikler bizi biricik ve eşsiz kılar. Zamanla ilgi alanlarımız netleşir ve meslek seçim zamanımız gelir çatar. Peki, kendime uygun mesleği nasıl seçerim? dediğinizi duyar gibiyim.
İş Yerinizi Eğlenceli Hâle Getirmenin yolları!
Genel kurallara göre düşünürsek, çoğumuzun işi sabahın erken saatlerinde başlar. Erkenden uyanır, kalkıp hazırlanırız. Belki bir şeyler yeriz belki de yemeye fırsatımız olmaz. İşe doğru yola çıkarız. İşimiz yakınsa şanslı, uzak ise zahmetli bir zamana merhaba deriz. Tüm bu hazırlıklar, emek, hayatımızı idame etmeye aracı olan, işimiz içindir. Zamanımızın çoğunu geçireceğimiz yere istekli ve neşeli mi, yoksa ayaklarımızı sürüyerek mi gidiyoruz? İş yerimizi, işimizi sevmek hayatımızın kalitesini artıran en önemli unsurlardandır. İşte size iş yerinizi eğlenceli hale getirmenin yolları hakkında ufak bir bilgi.
İşsizlik ve Stres Yönetimi
Biliyoruz ki Türkiye’de işsizlik oranı geride bıraktığımız yedi yılın zirvesine oturdu. İşsizlik oranlarındaki yükseliş bir trend haline geldi ve işsizlik oranı %13 seviyelerine dayandı. İstihdam oranları gittikçe düşüyor. Son verilere bakacak olursak en fazla istihdam sağlayan sektör yine hizmet sektörüdür. İş arayışlarımızı bu sektöre kaydırabiliriz. İşsizlik oranlarının artış trendi göstermesi iş arayanlar için daha da stresli bir durum haline geldi. Peki stresi nasıl yöneteceğiz? Stres ve kriz yönetimi sadece iş hayatında aşmamız gereken bir sorun değildir. Günümüzdeki işsizlikte; stres ve kriz iş arayanların peşini bırakmıyor. Önemli olan işsizliğin beraberinde getirdiği işsizlik stresi ve krizi yönetebilme ve aşma becerisidir. Hepimiz bu niteliklere sahibiz .
Çağrı Merkezleri İstihdam Umudu Oldu
Çağrı merkezi sektörü atakta.. Neredeyse 85 bin kişiye iş imkânı sağlayan çağrı merkezi sektörü Türkiye’nin elliye yakın birçok ilinde yatırımlar yaparak ülke kalkınmasına büyük katkı sağlamaktadır. Çağrı merkezleri istihdam umudu oldu .Çağrı merkezlerinin bu kadar çok ilimize kurulmuş olması, profesyonellerce bölge için ekonomik kalkınmaya katkı olarak değerlendiriliyor.
Arel Üniversitesi 9.İstihdam Zirvesindeydik
Arel Üniversitesi 9.İstihdam ve Kariyer Günleri kapsamında İsbul.net ailesi olarak bizde oradaydık.
İŞKUR’dan Annelere Çalışma Desteği
Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’nın geliştirmiş olduğu İş’te Anne projesi kapsamında, kadınlara anne olduktan sonra da çalışma imkanı sunulacağı açıklandı. Mesleki eğitim kursları veya İşbaşı Eğitim Programlarına dahil olan annelere günlük 70 TL ödenek verileceği belirtilen projeye dahil olarak ayrıca annelere 400 TL bakım desteği verileceği de belirtilmektedir. İŞKUR’un da desteğiyle gerçekleştirilecek olan bu proje anneleri, aileleri ve iş hayatları arasında kalma sorunundan kurtarmayı hedeflemektedir.
MEB’den Beklenen Müjde: 2858 Kadroya Öğretmen Ataması
Milli Eğitim Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü’nün yaptığı son duyuruya göre; 5 bin sözleşmeli öğretmen alımında boş kalan 2.858 kadro için atama yapılacak. Sözleşmeli öğretmenlik ataması başvuruları 20-26 Eylül arası gerçekleştirilecek.
Kariyer Hayatının Başında Olanlara 5 Altın Tavsiye
Günümüzde pek çok kişi sevdikleri mesleklerle uğraşamıyorlar. Sabah kalkıp işe gitmek onlar için adeta bir eziyet. Akşam olup bir an önce eve gitmek için sabırsızlanıyorlar. Bunu bir zorunluluk olarak görerek hayatı geçirmek çok zor. Ancak biliyoruz ki hepimiz yataktan keyifle kalktığımız gülen bir yüzle işe gittiğimiz meslekler istiyoruz. Ama unutulmamalıdır ki hayallerinizdeki işte çalışmanız imkansız değil. Artık yıllarca çalışmak ya da yüksek lisans doktora yapmak gibi zorunluluklar kalmadı. Burada dikkat edilmesi gereken konu doğru bir bakış açısı elde etmek. İşte sizlere kariyer sürecinizde yardımcı olacak 5 altın tavsiye:
İşverenlere Devletten Teşvik Ödemesi
İşverenlerin dört gözle beklediği ‘İşverenlere Devletten Teşvik Ödemesi’ için başvuru tarihleri belli oldu. 27 Mart’ta yürürlüğe giren torba kanun, işverenlerin geçmişe ait yararlanamadığı birikmiş bütün sigorta primlerinin teşvik tasfiyesini düzenlemektedir.
Kategoriler
Kategoriler
SON YAZILAR
Vardiyalı Çalışmak Nedir?
İş dünyasında üretim ve hizmetin kesintisiz devam etmesi, modern ekonominin en temel gereksinimlerinden biridir. İşte bu sürekliliği sağlamak adına geliştirilen vardiyalı çalışmak, üretim ve hizmet sürekliliği gerektiren sektörlerde günün farklı dilimlerine bölünerek uygulanan bir çalışma modelidir. Sanayi, sağlık ve güvenlik gibi kesintisiz faaliyet gösteren sektörlerde vazgeçilmez olan vardiyalı çalışmak, çalışanlara ek ücret ve farklı mesai düzenlemeleri gibi haklar sunar. Sektördeki iş fırsatlarını değerlendirmek isteyenler vardiyalı iş ilanlarını takip edebilir, Vardiyalı çalışmak ve vardiyalı meslekler hakkında iş rehberinden kapsamlı bilgiye ulaşmak mümkündür.
Sözleşmeli Çalışma Nedir?
İş dünyasının hızla değişen dinamikleri, geleneksel istihdam modellerinin yanına çok daha esnek ve yapılandırılmış alternatifler kazandırdı. Bu alternatifler arasında hem işverenlerin hem de çalışanların en sık yöneldiği modellerin başında ise sözleşmeli istihdam geliyor. En yalın tanımıyla sözleşmeli çalışmak, belirli bir süre veya proje kapsamında işveren ile çalışan arasında yazılı iş sözleşmesiyle kurulan istihdam ilişkisini ifade eder. Kamuda ve özel sektörde yaygın olarak uygulanan sözleşmeli çalışmak, belirli süreli ve belirsiz süreli sözleşme türleriyle farklı hak ve güvenceler sunar. Sektördeki kariyer fırsatlarını değerlendirmek isteyenler sözleşmeli çalışma iş ilanlarını takip edebilir, sözleşmeli çalışmak ve iş hukuku hakkında iş rehberinden detaylı bilgi edinebilir.
Dönemsel Çalışma Modeli
İş dünyası her zaman tek bir çizgide, aynı tempoda ilerlemez. Bazı aylar veya mevsimler vardır ki, belirli sektörlerde kelimenin tam anlamıyla işler tavan yapar. İşte tam bu zamanlarda, şirketlerin imdadına koşan ve çalışanlara da harika bir esneklik sunan harika bir formül devreye girer: Dönemsel çalışmak. Geleneksel uzun vadeli iş taahhütlerinden sıyrılıp, sadece yılın belirli dönemlerinde yoğunlaşan bu dinamik model, hem bütçesine ek katkı sağlamak isteyenler hem de farklı sektörleri deneyimlemek isteyenler için eşsiz bir kapı aralar. Sektördeki fırsatları değerlendirmek isteyenler dönemsel iş ilanlarını takip edebilir, dönemsel çalışma ve mevsimlik istihdam hakkında kapsamlı bilgiye iş rehberlerinden ulaşmak mümkündür.
Freelancer Olarak Çalışmak Nedir?
Sabahın köründe çalan o gürültülü alarmı ertelemekten yorulduğunuzda ya da her gün aynı plazaya gidip aynı masaya oturmak artık enerjinizi tükettiğinde, aklınıza düşen ilk fikir muhtemelen kendi kendinizin patronu olmaktır. İşte son yıllarda iş dünyasını kökünden sarsan, modern çalışma özgürlüğünün diğer adı freelancer olmaktan geçiyor. Freelancer olarak çalışmak, geleneksel ofis duvarlarını yıkan, sadece yeteneklerinize ve internet bağlantınıza güvenerek sınırları ortadan kaldıran harika bir bağımsızlık hikayesidir. Sektördeki iş fırsatlarını değerlendirmek isteyenler freelancer iş ilanlarını takip edebilir, Freelancer olarak çalışmak ve bağımsız çalışma yolları hakkında kapsamlı bilgiye iş rehberinden ulaşmak mümkündür.
Staj Nedir?
Üniversite sıralarında ya da yeni mezuniyet heyecanında hepimizin aklında aynı soru dolanır: "Ben bu kadar teorik bilgiyi gerçek hayatta nasıl kullanacağım?" İşte tam bu noktada, iş dünyasının kapılarını aralayan ve bizi sudan çıkmış balık olmaktan kurtaran o sihirli kelime devreye giriyor: Staj. Staj yapmak, sadece bir zorunluluk veya CV doldurma çabası değil; profesyonel dünyanın kurallarını sahada yaşayarak öğrendiğimiz, hatalarımızdan ders çıkarıp network kurduğumuz gerçek bir adaptasyon sürecidir. Sektördeki staj fırsatlarını değerlendirmek isteyenler staj iş ilanlarını takip edebilir, iş rehberlerinden staj süreci hakkında çeşitli içeriğe ulaşarak detaylı bilgi edinebilir.
Yarı Zamanlı Çalışma Şekli
Günün tamamını tek bir ofise adamak yerine zamanı çok daha özgürce yönetmek, günümüz iş dünyasının en cazip pencerelerinden biridir. Yarı zamanlı çalışmak, haftalık mesai süresinin standart çalışma düzeninin üçte ikisinden daha az bir zaman dilimine sığdırıldığı oldukça esnek bir modeldir. Özellikle ders yoğunluğu arasında kendi ayakları üzerinde durmak isteyen genç beyinler, hayatın temposunu yavaşlatırken üretken kalmayı hedefleyen emekliler ve bütçesine ek bir katkı sağlamayı amaçlayanlar için harika alternatifler sunan bu sistem, yasal mevzuatlar sayesinde çalışanların haklarını koruma altında tutar. Sektördeki iş fırsatlarını değerlendirmek isteyenler part time iş ilanlarını takip edebilir, doğru kariyer planı rehberlerinden detaylı bilgi edinebilir.
İçeriğimizi kim oluşturuyor?
Editörlük politikamız →İş rehberi makalelerimiz insan kaynakları uzmanları ve endüstri profesyonelleri tarafından hazırlanır, yayınlanmadan önce editöryal ekip tarafından doğruluk ve güncellik açısından gözden geçirilir.
Yazar Ekibi
İnsan Kaynakları Uzmanları
İçeriklerimiz insan kaynakları, kariyer danışmanlığı ve endüstri deneyimine sahip profesyoneller tarafından yazılır.
Editöryal Ekip
İçerik inceleme & güncelleme
Her makale doğruluk, güncellik ve düzenlemeye uygunluk açısından kontrol edilir.
Yayınlanan makale
Endüstri deneyimi
Güncel bilgi
Onaylı kurum