Dilşat Kutucu Zengin

Suistimal, kısaca söylemek gerekirse, bir görev ya da yetkiyi kötüye kullanmaktır. İş yerinde suistimal çoğunlukla sessiz sedasız gelişir; yıllar içinde fırsat kollayan, güven kazanmış biri tarafından. Suistimalcilerin büyük çoğunluğu aniden harekete geçmez. Önce ortamı tanır, güven inşa eder, kontrol açıklarını fark eder. Sonra bekler.

İş hayatındaki gerginliklerin büyük çoğunluğu iletişimden kaynaklanır. Yönetici ile çalışan arasındaki ilişki sağlıklıysa ortam da kendiliğinden daha verimli bir hal alır. "Nasıl daha iyi bir yönetici olunur?" konusunda yazılmış çok sayıda kitap, dergi vs. bulabilirsiniz önemli olan bunların size ne kadar yardımcı olduğu. Yayımlanan yönetici iş ilanları da bir yönetici de olması gereken özellikleri gösterir aslında.

İş hayatında başarıyı yakalamak sadece doğru pozisyonu bulmakla bitmiyor. Asıl mesele, o pozisyona geldikten sonra nasıl ilerlediğinle ilgili. Özgeçmiş hazırlarken ortaya koyduğun özen, işe başladıktan sonra da devam etmek zorunda. Çünkü başarı bir kez elde edilecek bir şey değil, her gün yeniden kazanılıyor.

İş başvurusu yaparken ilk izlenimi belirleyen şey CV'dir. Doğru ve eksiksiz CV hazırlama süreci işverenin seni arama listesine almasını sağlar, eksik ya da dağınık bir özgeçmiş ise elenmeni hızlandırır. İstediğin pozisyonda örneğin pazarlama sorumlusu iş ilanları için başvuru yapmadan önce CV'nin her bölümünü nasıl dolduracağını bilmek, sürecin geri kalanını çok daha kolaylaştırır.

Zeka tanımı hakkında pek çok çalışma yapılmış olsa da asıl dönüşüm psikolog Howard Gardner'ın 1983'te ortaya attığı çoklu zeka kuramı ile yaşandı. Gardner'a göre çoklu zeka, tek bir başlık altında toplanamaz. Her insan farklı alanlarda güçlü olabilir ve bu güç, onun zekasının bir parçasıdır.

Kariyerinde belli bir yere gelmiş kadınların başarı sırrı birbirinden farklı olsa da bazı alışkanlıklarının şaşırtıcı derecede benzediğini ilk bakışta bile fark ederiz. Bu kadınlara gururla bakıyorsan öncelikle o alışkanlıklarının bazılarının sende de olabileceğini, bazılarını ise yeni yeni kazanmaya çalışıyor olabileceğini görmelisin. Kariyerinde başarılı kadınların sırlarına şimdi birlikte bakalım.

Sabah alarmıyla fırlayıp trafikte saatler geçirmek, ofise varmadan yorulmuş hissetmek size de tanıdık geliyor mu? Uzaktan/remote çalışma iş ilanları giderek çoğalıyor ve evden çalışmak artık yalnızca birkaç sektörün lüksü olmaktan çıkıyor. Ama bu sistemin hem iyi hem de zor tarafları var. İkisini de bilmemiz, ona göre yola çıkmamız gerekiyor.

CV yazma iş arama sürecinde atılan ilk adım. Deneyimli ya da yeni mezun olman önemli değil işverenin seni tanıyacağı tek belge bu. Sekreter, öğretmen, makine mühendisi iş ilanları yani kısacası hangi iş ilanı olursa olsun bir işe başvururken CV'nin nasıl göründüğü, görüşmeye çağrılıp çağrılmayacağını doğrudan etkiliyor. Online başvurularda yüz yüze bir izlenim bırakma şansın yok, o izlenimi senin yerine CV bırakıyor.

Sosyal medya günümüzde kişisel bir alan olmaktan çıktı, şirketler için de vazgeçilmez bir iletişim ve pazarlama kanalı haline geldi. Sosyal medyanın iş hayatındaki yeri güçlendikçe her gün dijital pazarlama ve sosyal medya uzmanı iş ilanları yayımlayan işverenlerin sayısı da giderek artmaya başladı.

Günün büyük bölümünü geçirdiğin iş yerinde her şeyin, her zaman yolunda gitmesi mümkün değil. Bazen projeler üst üste yığılır, bazen bir takım arkadaşıyla anlaşmazlık yaşarsın, bazen de küçük bir hata seni tüm gün boyunca yorar. O anda kendini sekreter iş ilanları için arama yaparken bulursun. Yavaşla, her zaman her şey istediğin gibi gitmeyebilir. İş yerinde zorluklarla savaşmak iş hayatının üstüne geldiği bir anda sakin kalabilmek ve doğru adımları atabilmektir.

İş aramak bazen uzun ve yorucu bir süreç gibi hissettirebilir ama iş bulmak için püf noktalar ile bu süreci çok daha keyifli geçirebilirsin. Örneğin muhasebe alanında iş arıyorsan güncel kıdemli muhasebe iş ilanları için takipte kalman iş bulma sürecini hızlandırabilir.

Yeni bir işe başladın ya da uzun süredir aynı yerde çalışıyorsun. Her iki durumda da kendini göstermek, sadece işini yapmakla bitmiyor. Kurumsal hayatta görünür olmak doğru tutum, doğru zamanlama ve biraz da kendini tanımakla ilgilidir.