Tasarım Asistanı Maaşları
Son güncelleme:
Tasarım Asistanı 2026 maaş aralığı
En Düşük Maaş
41.845 ₺Ortalama
52.305 ₺
En Yüksek Maaş
141.400 ₺Tasarım Asistanı Yıla Göre Maaşları
| Yıl | Minimum | Ortalama | Maksimum |
|---|---|---|---|
| 2026 | 41.845 TL | 52.305 TL | 141.400 TL |
| 2025 | 29.889 TL | 37.361 TL | 101.000 TL |
| 2024 | 8.349 TL | 10.436 TL | 27.775 TL |
| 2023 | 15.075 TL | 18.844 TL | 47.975 TL |
| 2022 | 6.725 TL | 8.405 TL | 19.771 TL |
| 2021 | 3.023 TL | 3.778 TL | 6.060 TL |
| 2020 | 2.424 TL | 3.030 TL | 4.798 TL |
| 2019 | 2.216 TL | 2.769 TL | 6.060 TL |
| 2018 | 1.838 TL | 2.298 TL | 4.798 TL |
Tasarım Asistanı Deneyime Göre Maaşları
Tasarım Asistanı Çalışma Türüne Göre Maaşlar
Tasarım Asistanı Maaşları Şehir Bazında
Bursa
Ortalama
Ankara
Ortalama
İzmir
Ortalama
Antalya
Ortalama
Denizli
Ortalama
Kocaeli
Ortalama
Tasarım Asistanı Yaşa Göre Maaşlar
Tasarım Asistanı Eğitim Seviyesine Göre Maaş Dağılımı
Tasarım Asistanı Maaşları Sektör Bazında
Giyim
Ortalama
Diğer
Ortalama
Tekstil
Ortalama
Perakende
Ortalama
Hazır Giyim
Ortalama
Mağazacılık (Tekstil)
Ortalama
Veri Kaynakları
Bu sayfadaki maaş rakamlarının kaynağı:
- Piyasa Maaş Verileri Bu sayfadaki maaş aralıkları piyasa maaş verilerinden derlenir.
BENZER POZİSYONLAR
TümüTümünü inceleBenzer meslekler
Benzer Mesleklerdeki İlanlar
Sırada Ne Var?
Tasarım Asistanı Nedir, Nasıl Olunur?
İşveren misiniz?
Tasarım Asistanı pozisyonu için ilan verin, uygun adaylara hemen ulaşın.
Yeni Tasarım Asistanı ilanlarını kaçırma
Ücretsiz üye ol, özgeçmişini oluştur ve sana uygun ilanlara hemen başvur.
SON YAZILAR
Vardiyalı Çalışmak Nedir, Kuralları Nelerdir?
Vardiyalı çalışma, bir işyerinde işin gün boyunca ya da günün yirmi dört saati boyunca kesintisiz sürmesi için çalışanların farklı zaman dilimlerine, yani vardiyalara bölünerek çalışmasıdır. Fabrikalar, hastaneler, güvenlik hizmetleri, çağrı merkezleri, lojistik depoları ve perakende mağazaları bu düzenin en yaygın olduğu yerlerdir.
Temizlikçi Hakları: Sigorta, İzin, Fazla Mesai, Tazminat
Temizlikçi hakları, nerede çalıştığınıza göre iki ayrı kanuna dayanır. Bir şirkette, hastanede, alışveriş merkezinde ya da bir temizlik firmasında iş sözleşmesiyle çalışıyorsanız, kanunun saydığı istisnalar dışında İş Kanunu'nun sigorta, izin, fazla mesai ve tazminat kuralları sizin için de geçerlidir. Bir ya da birkaç evde temizlik yapıyorsanız İş Kanunu uygulanmaz; haklarınızı Türk Borçlar Kanunu, sigortanızı da Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu'ndaki ev hizmetleri kuralı belirler.
İş Değiştirmek: Doğru Zaman ve Adımlar
İş değiştirmek, mevcut işinizden ayrılıp yeni bir işverenle çalışmaya başlamaktır ve en sağlıklı hâli, yeni işi bulduktan sonra eskisinden planlı biçimde ayrılmaktır. Doğru zaman, yalnızca mevcut işten bıkkınlıkla değil, gideceğiniz yerin size gerçekten ne kazandıracağıyla belirlenir.
İşten Ayrılmadan Önce Yapılması Gerekenler: 12 Adım
İşten ayrılmadan önce yapılması gerekenler üç başlıkta toplanır: haklarınızı öğrenmek, istifayı kurallara uygun yapmak ve işyerinden düzgün ayrılmak. Aşağıdaki 12 adım, istifa dilekçesini vermeden önce kontrol etmeniz gerekenleri sırayla anlatıyor.
Eleman İlanları Veren Firmalara Nasıl Ulaşılır?
Eleman ilanları veren firmalara ulaşmanın düzenli bir yolu, isbul.net'teki ilanları şehir ve pozisyon filtresiyle takip etmektir. Bunun yanında firmaların kendi internet sitelerindeki "İş Başvurusu" sayfaları, İŞKUR'un açık iş duyuruları ve sektör derneklerinin paylaşımları da personel arayan şirketleri görmenizi sağlar.




