Şube Yönetici/Yönetmen Yardımcısı Maaşları
Son güncelleme:
Şube Yönetici/Yönetmen Yardımcısı 2026 maaş aralığı
En Düşük Maaş
46.310 ₺Ortalama
57.888 ₺
En Yüksek Maaş
157.111 ₺Şube Yönetici/Yönetmen Yardımcısı Yıla Göre Maaşları
| Yıl | Minimum | Ortalama | Maksimum |
|---|---|---|---|
| 2026 | 46.310 TL | 57.888 TL | 157.111 TL |
| 2025 | 33.079 TL | 41.348 TL | 112.222 TL |
| 2024 | 33.158 TL | 41.447 TL | 112.222 TL |
| 2023 | 11.517 TL | 22.160 TL | 50.808 TL |
| 2022 | 8.993 TL | 11.241 TL | 27.270 TL |
| 2021 | 4.047 TL | 5.059 TL | 11.615 TL |
| 2020 | 3.151 TL | 3.939 TL | 8.585 TL |
Şube Yönetici/Yönetmen Yardımcısı Deneyime Göre Maaşları
Şube Yönetici/Yönetmen Yardımcısı Çalışma Türüne Göre Maaşlar
Şube Yönetici/Yönetmen Yardımcısı Maaşları Şehir Bazında
Antalya
Ortalama
Şube Yönetici/Yönetmen Yardımcısı Yaşa Göre Maaşlar
Şube Yönetici/Yönetmen Yardımcısı Eğitim Seviyesine Göre Maaş Dağılımı
Benzer Mesleklerdeki İlanlar
BENZER POZİSYONLAR
TümüTümünü inceleİşveren misiniz?
Şube Yönetici/Yönetmen Yardımcısı pozisyonu için ilan verin, uygun adaylara hemen ulaşın.
Yeni Şube Yönetici/Yönetmen Yardımcısı ilanlarını kaçırma
Ücretsiz üye ol, özgeçmişini oluştur ve sana uygun ilanlara hemen başvur.
SON YAZILAR
Bilgisayar Mühendisi Ne İş Yapar? Görevler, Alanlar, Bölüm
Bilgisayar mühendisi, yazılım ve donanım sistemlerini tasarlayan, geliştiren, test eden ve çalışır durumda tutan mühendistir. Bu unvanı bilgisayar mühendisliği lisans programını bitirenler alır; iş hayatında ise çoğu zaman yazılım geliştirme, veri, ağ ya da güvenlik gibi bir alanda uzmanlaşarak çalışırlar.
Gıda Mühendisi Ne İş Yapar? Görevler, Bölüm, İş Yerleri
Gıda mühendisi, hammaddenin güvenli, mevzuata uygun ve tutarlı kalitede bir gıda ürününe dönüşmesini sağlayan mühendistir. Üretim planlamadan kalite kontrole, laboratuvar analizlerinden yeni ürün geliştirmeye kadar gıda işletmesinin teknik tarafını yürütür.
Maaş Haczi Nedir?
Maaş haczi, icra takibine konu olan bir borcun işverenin ödediği maaştan kesinti yapılarak karşılanmasıdır ve İcra ve İflas Kanunu’nun 83. maddesi ile İş Kanunu’nun 35. maddesinde düzenlenir. Borçlunun işyerine gönderilen haciz yazısıyla başlar, borç bitene ya da haciz kaldırılana kadar her ay işleyen bir kesintiyi beraberinde getirir.
Hamile Çalışan Hakları Nelerdir?
Hamile çalışan hakları, 4857 sayılı İş Kanunu ile Gebe veya Emziren Kadınların Çalıştırılma Şartları Yönetmeliği’ne dağılmış durumdadır ve gebelik başladığında işyerinde nelerin değiştiğini bilmek çoğu zaman ilk ihtiyaç olur. Mayıs 2026’da yürürlüğe giren 7578 sayılı Kanun analık izninin süresini uzatarak hamile çalışan haklarının en çok merak edilen bölümünü de yeniden yazdı.
İkramiye Nedir?
İkramiye nedir sorusunun kısa cevabı, işverenin düzenli maaşın dışında belirli dönemlerde ya da belirli koşullarda yaptığı ek ödemedir. Bayram, yılbaşı veya yıl sonunda verilen bu ödeme çeşitli adlarla anılır ve tutarı sabit olabileceği gibi kazanca da bağlanabilir.




