Ulaştırma Görevlisi Maaşları
Son güncelleme:
Ulaştırma Görevlisi 2026 maaş aralığı
En Düşük Maaş
44.094 ₺Ortalama
55.118 ₺
En Yüksek Maaş
157.111 ₺Ulaştırma Görevlisi Yıla Göre Maaşları
| Yıl | Minimum | Ortalama | Maksimum |
|---|---|---|---|
| 2026 | 44.094 TL | 55.118 TL | 157.111 TL |
| 2025 | 31.496 TL | 39.370 TL | 112.222 TL |
| 2024 | 31.559 TL | 39.450 TL | 121.200 TL |
| 2023 | 16.012 TL | 20.014 TL | 47.975 TL |
| 2022 | 7.889 TL | 9.862 TL | 24.543 TL |
| 2021 | 3.517 TL | 4.396 TL | 6.060 TL |
| 2020 | 2.486 TL | 3.107 TL | 4.798 TL |
| 2019 | 2.618 TL | 3.272 TL | 6.060 TL |
Ulaştırma Görevlisi Deneyime Göre Maaşları
Ulaştırma Görevlisi Çalışma Türüne Göre Maaşlar
Ulaştırma Görevlisi Maaşları Şehir Bazında
Bursa
Ortalama
Ankara
Ortalama
Manisa
Ortalama
İzmir
Ortalama
Kocaeli
Ortalama
İstanbul
Ortalama
Ulaştırma Görevlisi Yaşa Göre Maaşlar
Ulaştırma Görevlisi Eğitim Seviyesine Göre Maaş Dağılımı
Güncel İş İlanları
BENZER POZİSYONLAR
TümüTümünü inceleİşveren misiniz?
Ulaştırma Görevlisi pozisyonu için ilan verin, uygun adaylara hemen ulaşın.
Yeni Ulaştırma Görevlisi ilanlarını kaçırma
Ücretsiz üye ol, özgeçmişini oluştur ve sana uygun ilanlara hemen başvur.
SON YAZILAR
Bilgisayar Mühendisi Ne İş Yapar? Görevler, Alanlar, Bölüm
Bilgisayar mühendisi, yazılım ve donanım sistemlerini tasarlayan, geliştiren, test eden ve çalışır durumda tutan mühendistir. Bu unvanı bilgisayar mühendisliği lisans programını bitirenler alır; iş hayatında ise çoğu zaman yazılım geliştirme, veri, ağ ya da güvenlik gibi bir alanda uzmanlaşarak çalışırlar.
Gıda Mühendisi Ne İş Yapar? Görevler, Bölüm, İş Yerleri
Gıda mühendisi, hammaddenin güvenli, mevzuata uygun ve tutarlı kalitede bir gıda ürününe dönüşmesini sağlayan mühendistir. Üretim planlamadan kalite kontrole, laboratuvar analizlerinden yeni ürün geliştirmeye kadar gıda işletmesinin teknik tarafını yürütür.
Maaş Haczi Nedir?
Maaş haczi, icra takibine konu olan bir borcun işverenin ödediği maaştan kesinti yapılarak karşılanmasıdır ve İcra ve İflas Kanunu’nun 83. maddesi ile İş Kanunu’nun 35. maddesinde düzenlenir. Borçlunun işyerine gönderilen haciz yazısıyla başlar, borç bitene ya da haciz kaldırılana kadar her ay işleyen bir kesintiyi beraberinde getirir.
Hamile Çalışan Hakları Nelerdir?
Hamile çalışan hakları, 4857 sayılı İş Kanunu ile Gebe veya Emziren Kadınların Çalıştırılma Şartları Yönetmeliği’ne dağılmış durumdadır ve gebelik başladığında işyerinde nelerin değiştiğini bilmek çoğu zaman ilk ihtiyaç olur. Mayıs 2026’da yürürlüğe giren 7578 sayılı Kanun analık izninin süresini uzatarak hamile çalışan haklarının en çok merak edilen bölümünü de yeniden yazdı.
İkramiye Nedir?
İkramiye nedir sorusunun kısa cevabı, işverenin düzenli maaşın dışında belirli dönemlerde ya da belirli koşullarda yaptığı ek ödemedir. Bayram, yılbaşı veya yıl sonunda verilen bu ödeme çeşitli adlarla anılır ve tutarı sabit olabileceği gibi kazanca da bağlanabilir.




